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養(yǎng)老金儲(chǔ)備不足,？謠言,！

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2024年09月13日 07:05:02

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　不久前,，人力資源社會(huì)保障部公布了2023年養(yǎng)老金收支情況，依舊保持平穩(wěn)運(yùn)行,。其中2023年全國企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金比2012年增加一倍,。

　　然而關(guān)于養(yǎng)老金的討論熱度高居不下，社保繳滿15年“坐等退休”,，“養(yǎng)老儲(chǔ)備”不足,，熱搜背后有哪些誤區(qū)？今天讓我們來揭開真相,。

　　基本養(yǎng)老金的發(fā)放是現(xiàn)收現(xiàn)付

　　在我們搭建的輿情分析平臺(tái)上,，輸入養(yǎng)老金，近三個(gè)月全網(wǎng)的討論數(shù)超過800萬,。其中出現(xiàn)了一些帶有明顯負(fù)面色彩的內(nèi)容,，包括養(yǎng)老金入不敷出、養(yǎng)老金儲(chǔ)備已嚴(yán)重不足等,。

　　養(yǎng)老金儲(chǔ)備真的不足嗎,？中央財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障研究中心主任褚福靈告訴記者，在我們國家的養(yǎng)老金制度中,，個(gè)人繳納的部分計(jì)入個(gè)人賬戶,，而由您所在的單位繳納的部分，不是儲(chǔ)備制度,，而是現(xiàn)收現(xiàn)付制,、當(dāng)年收的當(dāng)年就發(fā)放。

　　我們找到在過去十年里,，基本養(yǎng)老金的收支數(shù)據(jù),，發(fā)現(xiàn)只有在2020年，也就是疫情第一年,，國家為了減輕企業(yè)壓力,，大幅減少了養(yǎng)老保險(xiǎn)的收繳，從而出現(xiàn)過一次當(dāng)年養(yǎng)老保險(xiǎn)支出大于收入的情況,，其他每年的結(jié)算都是有結(jié)余的,。即便真的出現(xiàn)支出大于收入，各級(jí)財(cái)政部門也會(huì)在當(dāng)年立刻補(bǔ)足缺口,。

　　根據(jù)專家的觀點(diǎn),，基本養(yǎng)老金的發(fā)放,，也就是單位繳納的部分，甚至并不是儲(chǔ)備制度,，而是現(xiàn)收現(xiàn)付,。

　　“養(yǎng)老金儲(chǔ)備”20多年從未動(dòng)過

　　記者登錄人力資源社會(huì)保障部的網(wǎng)站，輸入“養(yǎng)老金儲(chǔ)備”,，發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)的結(jié)果基本上都是對(duì)應(yīng)“個(gè)人養(yǎng)老金”的,，也就是自己給自己存錢，與網(wǎng)絡(luò)上討論的基本養(yǎng)老金無關(guān),。此外還有部分信息提到了“戰(zhàn)略儲(chǔ)備”,。那是不是這筆錢不夠了呢？

　　專家表示我國早在2000年設(shè)立了全國社會(huì)保障基金,，就是這筆戰(zhàn)略儲(chǔ)備資金,。但是這筆錢20多年了，從來都沒有動(dòng)用過,。目前市值已經(jīng)達(dá)到3萬億左右,。

　　“養(yǎng)老金儲(chǔ)備”誤讀演變過程

　　那么養(yǎng)老金儲(chǔ)備不足這個(gè)說法，究竟為何會(huì)討論熱度高居不下呢,？

　　我們重新精確匹配養(yǎng)老金,、缺口、儲(chǔ)備這些關(guān)鍵詞,，找到了今年以來“我國養(yǎng)老金儲(chǔ)備嚴(yán)重不足”相關(guān)新聞的傳播情況,。消息的最初來源是一家財(cái)經(jīng)媒體發(fā)布的短視頻，原始觀看量就超過600萬次,。

　　這條視頻源自一段采訪,，采訪對(duì)象是全國社會(huì)保障基金，也就是剛剛提到的“戰(zhàn)略儲(chǔ)備”資金的負(fù)責(zé)人,，他也僅僅提出希望能夠通過多種渠道豐富“戰(zhàn)略儲(chǔ)備”,。

　　但是視頻的標(biāo)題，卻忽略了戰(zhàn)略儲(chǔ)備的實(shí)際內(nèi)容,，用了“我國養(yǎng)老金儲(chǔ)備嚴(yán)重不足”,，在隨后的傳播中，許多自媒體不斷放大這個(gè)具有引導(dǎo)性的標(biāo)題,，同時(shí)拼接很多當(dāng)前老齡化形勢、養(yǎng)老難度大,、勞動(dòng)力不足等信息,，來試圖將“養(yǎng)老金儲(chǔ)備嚴(yán)重不足”合理化。

　　養(yǎng)老金謠言,、誤讀屢見不鮮

　　儲(chǔ)備的說法有誤,，從源頭就出現(xiàn)了概念的混淆,，在調(diào)查中，我們發(fā)現(xiàn)像這樣關(guān)于養(yǎng)老金的誤讀屢見不鮮,。

　　像最近出現(xiàn)大規(guī)模退保的說法,，煽動(dòng)年輕人不要交養(yǎng)老金了。還有關(guān)于個(gè)人養(yǎng)老金的,，比如有人說,，“個(gè)人養(yǎng)老金，為了讓人多交錢想出的新辦法”,。

　　在這里告訴大家,，從2010年《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》實(shí)施之后，整個(gè)勞動(dòng)年齡期間都不允許退保,。也就是退保這個(gè)概念現(xiàn)在也是不存在的,。

　　除此之外，還有說現(xiàn)在宣傳個(gè)人養(yǎng)老金制度,，其實(shí)就是國家發(fā)不出養(yǎng)老金,，變著法收錢。事實(shí)上個(gè)人養(yǎng)老金的歸屬完全是個(gè)人,，國家不會(huì)進(jìn)行任何分配和使用,，就是為了讓您退休后的收入來源再多一個(gè)。

　　養(yǎng)老金的實(shí)際情況如何,？

　　但與此同時(shí),，由于人口老齡化的原因，確實(shí)存在領(lǐng)取退休金的人增多,、繳納的勞動(dòng)力減少的情況,。專家告訴記者，無論在任何時(shí)候,，基本養(yǎng)老金都會(huì)是百姓的兜底保障,，通過財(cái)政、人口等政策的調(diào)整,，確?；攫B(yǎng)老金按時(shí)、足量發(fā)放,。

　　但同時(shí),，中高收入人群會(huì)出現(xiàn)基本養(yǎng)老金與工資差距較大的情況，在國際社會(huì)上,，普遍鼓勵(lì)中高收入人群通過增加企業(yè)年金等形式的第二支柱,，以及個(gè)人養(yǎng)老金等形式的第三支柱，來為自己提高養(yǎng)老保障。

　　我國在2004年出臺(tái)《企業(yè)年金試行辦法》,，正式提出企業(yè)年金一詞,。并在2022年啟動(dòng)個(gè)人養(yǎng)老金制度，截至目前開立賬戶人數(shù)已超過6000萬人,。

　　專家表示養(yǎng)老金政策會(huì)不斷根據(jù)當(dāng)前的人口,、經(jīng)濟(jì)形勢進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，不能依據(jù)單一維度計(jì)算,、制造焦慮,。（據(jù)央視）